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虽然科技局的♞🉠力帮助是受了文鸿的指示，而🔺🅭🔺🅭文鸿是看中了姜易的能力和面子。
但是明面上，寰宇跟实验室也是战略合作⛦🜫伙伴，所以各种关节和过渡的处理，也算是经得起推敲，没有什么值得挑☊♙剔的地方。
而对于另外两个公司的帮助，那就像是让正在排队🜧的人去🇫🛢插个队，这是很小的事情，完不值一提。
不管怎么说，有🗗姜易占主导的公司那是都获利了，这种获利，为他节省了最为宝贵的时间。🀥⚤
这才让他的事业🗗，有了多驾⛩马车齐头并进的可能，回归到当前最重要的问题上面——
一个蓬勃发展的🗗新企业，最需要的就是人才，为🁈🃲了抓住这个毕业求职季，姜易决定放个大招。
这个招式其实也是很俗的招式，总结下来，就一句🜧话，重金求人才。
有道是：栽🞭🗖🛨下梧桐🅪树，引得凤凰来，欲揽真名士，需筑黄金台！
姜易的想法很简单，就两点：
第一点，就是要把易网🖵🖾往天上夸，夸得越大越好，当然还🇫🛢不能夸得太假。
这第二点，就是要给出高待遇，给🐹🄯🁇出让年轻人心向往之，没有后顾之忧的待遇。
把梧桐树弄的漂亮点，再把黄金台弄的真实点，最好呢再借🞳😎一点势，那这招聘，🏜🚺就一定能够选到想要选的人。
要想做到这🞭🗖🛨两点，那就必须要对公司绝对的🔺🅭了解，而这正是今天姜易赶到这儿的头等大事。
“江🍢南，跟我介绍一下目前⛩咱🍋🆞🐮们公司的各部门设置吧！”
姜易最终跟着♞🉠江南和马化云在新的会客室坐下，他瞄了一下周围，发现这个地方倒是不错，但是里面的布置却有些逊色。
对此，他心中明了，虽然房子是现🐹🄯🁇成的，但是各种设施却是他们原来的办🚝公设施搬过来的，自然是有些老旧。
“易网公司现在🗗是分为两个大部分🐹🄯🁇，一个是易网微博，一个易网游戏。
我们公司目前架构基本完善，财务、人事、投资、后台管理🞳😎，内容运营、法务一🏜🚺应俱。
易网微博的🞭🗖🛨员工人数已经达到了三百二十四名，主要都是集中在后台管理和内容运营这块☥🁢。