1991年11月
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虽🍓🇫🛠然还没有到年底,但光电集团进行🟉了一🗆次特殊分红。
这次分红,公司总共拿出👻🎄🎤了500万现金,按照比例,学校得到了其中的150万,两个系分别得到🄀🝯25万。
成永兴♏🙦所得分🅾红🖄,在扣留了30万后,余下的250万,都被他拿来成立了一个新的人才基金。
这次的分红原因有两个。
第一个,是对股东们有个交代,尤💩🔠🁽其两个院系股东,年🃤🙴底花钱的地方都🙘很多。
另一个,nb到了着手准备的时候。
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在过去的一年时间🚊👨里,光电始终在飞速的发展过程中。随着新生产🇯🜄⛏线产能的逐步释放,公司的效益也在节节提升。
不过虽然挣得多,但花的更多。
急速膨胀的🌳🃉🕺企业规模,实际上都是💩🔠🁽用钱堆出来的。⚲🕖
小步快跑的技术,工艺升级政策,不可避免地产生⚲🕖了大量浪费。每一次生产线升级,就会淘汰一大批旧设备。
工大的几个相关实验室,已经快被淘汰🗝🜢下来的设备⚲🕖堆满了。
各种精度的半导体🚊👨设备,👻🎄🎤充斥在各系的实验室里🀙☳。就连机械系的实验室,都能看得见光刻机的身影。
另外,lcd项目像是个无底洞一样,花光了公司的所有收入,还有从银行的各种贷☢🁁🂹款。
公司的♏🙦财务状况,并不是像🆨外界那样看起🗆来那么美好。
lcd产线的设备标书,迎来了半导体设备厂家的热烈欢迎。但以公司目前的财力,根🖏本🚥无力按照约定,支付全部的设备款项。
拖期,欠款,这种可能性,头一次摆在了光电管理层的🃤🙴面前。要不是公司的形象太好,破产就是分分秒秒的事情。
因此,在要🌳🃉🕺不要分红这件事情上,公司内部产生了分歧。