择日不如撞日，刘璐本人就是人资，直接签了保🝳🏐密协议做入职。到小康立项还有五个月左右的时间，这段时间她有充分的自由，可以看看🞥🖍巴人娱乐是怎么运行的，为小康的启动做好准备🃑🗁😬。
结果一问不是，人家只是🛧在巴人娱乐办公，入职的是一🇻个名叫小康的公司，是楚垣夕五月份注册的。因为实控人都是楚垣夕🄃🞊，跟巴人算是关联企业的关系。
还好还好，看到这个关系🛧木琏长出一口气，然🎋后🝳🏐热络的搭讪。结果一问，人家现在毛都不需要干，美其名曰“观察”，而且是观察巴人娱乐？然而薪资那栏填的是30k，再看看自己……
不过管她呢？反正是楚垣夕自掏腰包。🜙🂡于是木琏乖乖的帮她加了巴人娱乐的各个👓🈗群组，然后把所有需要观察的资料都给了她一份。
让她没想到的是，刘🚖璐😅⚧📳这第一个下午就没有摸鱼，而且表情逐渐严肃，笑容逐渐👓🈗消失。
刘璐看⚂🎨完绩效看规章，看完规章看考勤，随着时间的不断推移表情变得非常丰富，下班之前抄起绩效表就去找楚垣夕了。
楚垣夕正准备🅬晚上的直播呢，没想到刘璐这么快就进入状态，只听她问：“巴人娱乐为🔯毛没有财务总监啊？也没有c🀤⚗fo。”
“我兼cfo。”楚垣夕发现她☏⚄🎹还挺敏锐，一般的人资副总入职的时候肯定注意不到这一点。
这个答案让刘璐非常意外，她还以为袁苜给巴人娱乐当体外cfo或者fa呢。所谓fa就是财务顾🏉问，很多时候对于节税的种种要件，一个fa能抵得上一支大军。
不过作为刚🅴🔥入职的新人，怀疑老板是否有能力是比较二的事情，何况巴人娱乐状态⛁🗜🜡良好，说明楚垣夕🏉这个cfo干的还不错？
不过巴人娱乐的问题实在🛧太多了，远不止这一件，这一下午简直冲击她的三观。她默默的拿出手机打开一个微信群，给楚垣🄃🞊夕看：“你公司群里员工这都发的什么啊？这也太自由了吧？”
楚垣夕其实早就瞧见了，那是tcg组的程序猿钟强在下午茶歇的时候发的🉑🆨💇一个公⛁🗜🜡众号推文：《除了写代码，程序员🀤⚗还能做哪些副业？》
钟强是鹏飞🅴🔥🅴🔥的老兄弟，被楚垣夕鞭打过好几次，不过一🇻直比较皮，是一个典型的程序猿，以码代码为荣的那种。可惜实力上没什么亮点，算是个常见的老码农。
“人家是茶歇的时候🚖发的，这个允许啊。茶歇茶🝳🏐歇，就是休息二十分钟，这是员工自己的时间，只要不违法想干嘛都可以。”
“你这么纵容员工不怕出事吗？”
“怕🔀，但我更怕员工没有自己的时间，无法提高，跟不上公司的成长，最后被我挥泪斩马谡。”楚垣夕有些落寞的说着，就想到钟强的状况🖼😁。“员工用自己的时间提高，可以跟公司一起进步，用来赚钱的话大概率会掉队吧……”
说实话楚垣夕是有点看不起钟强的，跟个人财富没关系，跟能力也没关系，主要是因为钟强码代码的那个🐡bug率。就这水平还出去借私活儿，这给他派活儿的人得缺多大德啊？
刘璐听楚垣夕这么说，反而不好☏⚄🎹发难了，只🍡好指着绩效表问：“你这个绩效，不像给员工时间的绩效啊，我一开始看的时候🄃🞊还以为巴人娱乐是个使用996工作制的傻缺公司。”
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